AX LEADERSHIP
리더를 위한 AX · 전환 기획
AI 전환의 목표와 과제를 정의하고, 조직의 방향과 현장의 실행을 연결하는 관점을 기릅니다.
이런 분들에게 추천합니다
경영진 · 팀 리더 · 교육 담당자 · 혁신 담당자
교육에서 함께 다루는 내용
| 단계 | 주제 | 학습 내용 |
|---|---|---|
| 01 | 전환의 목표 정의 | 조직이 해결하려는 문제와 기대 변화 정리 |
| 02 | 과제와 우선순위 | 적용 가능성, 영향, 실행 조건을 고려한 과제 검토 |
| 03 | 리더와 현장 연결 | Top-down 방향과 Bottom-up 실험의 역할 구분 |
| 04 | 실행 방향 설계 | 작은 실험의 범위, 검토 기준, 다음 단계 정리 |
제안용 커리큘럼입니다. 대상과 목표에 맞춰 조정합니다.
교육 후 정리할 결과물
전환 과제 후보와 실행 방향 초안
실습 결과는 학습용 초안이며, 실제 업무 활용 전 조직의 기준에 맞는 검토가 필요합니다.
운영 조건을 함께 확인합니다
- 교육 대상과 AI 사용 경험
- 희망 일정, 교육 시간, 인원
- 대면 또는 온라인 진행 방식
- 사용 가능한 도구와 계정, 보안 정책
우리 조직에 맞는 교육, 함께 설계합니다.
계획이 아직 구체적이지 않아도, 지금의 고민부터 이야기해 주세요.